沈阳采暖费报销问题受关注 建议采暖费进工资

　　随着沈阳采暖费调整听证会拟定召开时间的临近，按“报销不报销”划档的听证热价再次受到读者关注。

　　很多读者建议沈阳采暖费打进工资，实行“明补”。

　　采暖费进工资 杜绝企业不报销

　　截至昨日17时许，记者接到读者电话58次，接到采暖费上调建议125条，其中有41条建议沈阳采暖费进工资。

　　“按照企业与个人共同承担采暖费的原则，长春市今年已出台采暖费进工资的政策，沈阳也该这样搞。”市民赵先生昨天表示，采暖费补贴的权利归全体职工所有，统一补贴比例、统一补贴标准，体现了公平、公正、公开，这样也能杜绝一部分企业不给职工报销采暖费的现象。

　　“按报不报销划分采暖费太麻烦了，如果采暖费打进工资，所有采暖费实际都由个人交，也就不用分报销不报销了。”市民武小姐表示，现在的问题就是沈阳有单位报销比例不一样，有单位还不报销，实际执行起来非常麻烦。

　　热价分两档 实行比较难

　　昨天还有13个咨询电话表示，如果采暖费分两档，有没有配套政策。

　　市民张女士表示，她爱人能报80平方米采暖费，而她家实际面积为125平方米，那么，多出的自费的面积应该按什么标准收呢？供暖公司是不是给开两张发票啊？

　　昨日，3家沈阳大型供暖公司有关人士对此均表示：“暂时还没有配套政策，供暖公司也无法开出两张发票。”采暖费发票都是机打的，技术上实现不了“分割开发票”；另外，“我们也无法确定交费者报销不报销”。