实施技术攻关承包制新钢公司水泥厂
简介:江西新余新钢水泥公司坚持“科技兴厂”的治厂方针,充分发挥科技人员的聪明才智。近日,该公司出台了科技人员技术攻关承包办法,为广大科技人员施展才华提供了舞台。 长期以来,新钢水泥公司十分重视科技人员 ...
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江西新余新钢水泥公司坚持“科技兴厂”的治厂方针,充分发挥科技人员的聪明才智。近日,该公司出台了科技人员技术攻关承包办法,为广大科技人员施展才华提供了舞台。 长期以来,新钢水泥公司十分重视科技人员的成长与培养,积极引导科技人员立足本职,技改创新科技兴厂。去年,该厂广大科技人员围绕产量上水平、质量上台阶、消耗有下降、效益有提高,开展了系列技改活动,创造了年产水泥19万吨、实现利润131万元的历史最好纪录。今年,该公司又创新思路,推出科技人员技术承包办法。骨干,都可以自命攻关课题,或参与该公司所命攻关课题的揭榜,采取攻关项目,运行2个月见效后,按增效的5%-20%给予课题参与者奖励。目前,该公司命、推出的一批课题和攻关项目,分别被3个车间、2个职能科室的科技人员和技术骨干揭榜,技改攻关正在有效运行之中。 |




