中铁第五勘察设计院集团有限公司线运院召开2011年新员工半年度工作总结会议

最近，中铁第五勘察设计院集团有限公司线路运输设计院在429会议室召开了新员工半年度工作总结会议，全面总结新员工入职半年来的工作情况，就新员工的发展提出意见和建议，对新员工2012年的工作安排给予指导。会议由高嵩院长主持，总工工程师杨永忠、各所（室）领导、新员工指导导师及全体新员工参加了会议。     会上，各位新员工回顾总结了自己参加工作半年来的情况，对自己存在的不足和应该吸取的经验教训进行了认真剖析。各位指导导师对新员工们入职以来积极的工作态度、强烈的求知欲望和勇于承担项目、完成任务的精神给予了赞扬，也对新员工们进一步做好今后的工作提出了希望。同时建议院、所多给新员工锻炼的机会，多压担子。     杨永忠总工在会上指出，铁路设计是一个充满竞争的市场，需要综合型、复合型的人才，在方案竞标中更是需要有智有勇。他要求新员工要时刻注意学习，特别是在不同阶段要侧重于不同的学习内容，养成良好的工作作风，努力提高技术水平，提高业主对我们的信任度，把设计工作做好。     高嵩院长作了总结发言。他充分肯定了新员工半年来的工作。他鼓励新员工在工作中态度要积极，不断加强学习，努力提高自己，做到“学以致用”。同时对新员工提出四点要求：一是要对铁路行业的发展前景和五院的发展方向充满信心；二是通过回顾五院成长历程，让新员工坚信五院的前程会更好；三是在工作中要有良好的心态，戒除浮躁、骄傲的心理，踏踏实实把工作干好；四是学习过程中要有心、会用心，争取早日为线运院的发展挑梁顶柱。 （全国勘察设计信息网讯）