建筑时空 首页 建筑论文 建筑管理 查看内容

进行员工激励应注意的问题

2015-4-29 07:13| 发布者: ccbuild| 查看: 340| 评论: 0

摘要: 1、对于不同的员工,应采取不同的激励手段; 2、适当拉开实际效价的档次; 3、注意期望心理的疏导; 4、注意公平心理的疏导; 5、恰当地树立奖励目标; 6、注意奖励时机和奖励频率。 责任编辑:iv ...

1、对于不同的员工,应采取不同的激励手段;

2、适当拉开实际效价的档次;

3、注意期望心理的疏导;

4、注意公平心理的疏导;

5、恰当地树立奖励目标;

6、注意奖励时机和奖励频率。

责任编辑:ivor

鲜花

握手

雷人

路过

鸡蛋

相关阅读

返回顶部