中铁二十四局集团上海公司掀起节能风暴

今年夏天，尽管天气炎热，持续高温，但中铁二十四局集团上海公司从项目部、分公司到公司机关，用电量却比往常大幅度下降。走进公司机关、项目部或工地宿舍，你的身上不会有凉飕飕的感觉，空调温度一般都开在25～27℃。人走空调开着的“无人空调间”现象彻底杜绝。各项目部都制定了节能降耗措施和制度。 “随手关灯”、“节约用水”、“人走灯灭，人离机关”、“减少一次性物品的使用”等提示语言随处可见。“反对浪费，节能增效”成了干部职工的最热门的话题。一场节能降耗风暴扫过了该公司的各个角落。这场风暴的来源是一位青年员工家长给公司总经理的来信。 今年7月初，该公司总经理收到了一位青年员工家长的来信。这位青年员工家长今年6月底来上海出差，顺便去看望在上海项目部工作的儿子。回去后他把在项目部的所见所闻和感受向公司写了一封信。信中，他首先感到才工作一年多的儿子成长进步很大，感谢公司和项目部领导对他儿子各方面的关心、培养和爱护。然后，他列举了在项目部看到的一些浪费现象和管理方面存在的问题：有的办公室人走开了空调开着；有的办公室只有一、二个人，空调温度打的很低，走进去身上凉飕飕的；工地宿舍比较脏乱等，建议公司要加强管理和对员工的教育。 看了这封来信，上海公司总经理陈克望既感动又心情沉重。感动的是这位青年员工家长的坦诚直言和对上海公司的关心。沉重的是感到公司在管理和员工思想行为、道德教育方面存在的问题比较严重。鉴于目前市场的变化和企业面临的严峻形势，公司两位主要领导一致认为，这正是公司加强管理，在干部职工中开展勤俭节约，反对浪费教育的极好机会。于是，公司党委立即在公司各级组织和全体干部职工中组织学习和讨论这封来信。 在学习讨论中，干部职工从勤俭节约是中华民族的传统美德，节能降耗、节能减排对保护地球和人类生存环境的关系，对企业发展的影响等方面进行了热烈讨论。在思想上提高了对勤俭节约重要性的认识，在行动上开始养成勤俭节约的行为。全公司逐渐形成了“节约光荣，浪费可耻”的氛围，“勤俭节约，从我做起，从点滴做起”的意识开始深入人心。 在公司党委领导下，公司各级组织迅速行动，工会和团委发出了“反对浪费，节能增效”的倡议书，得到了广大员工的积极响应。公司各分公司、项目部针对各自情况纷纷制定了节能降耗制度和具体措施。公司也在各项检查中对节能降耗进行了针对性检查，对检查情况及时通报。全公司迅速掀起了“反对浪费，节能增效”的风暴。 很多项目部还把节能、节电延伸其他方面，制定了具体的节约增效办法，要求做到“非上报文件纸张双面打印”、“人走灯灭，人离机关”、“勤关水龙头”、“减少一次性物品的使用”、“根据行程合理安排使用公车”、“打印、复印要签字”、“领取物品要以旧换新”、“多用电子版，没有特别需要的不用纸张”等措施，并已产生了良好的成效。勤俭节约，反对浪费正在成为该公司员工的自觉行为。 一封青年员工家长的来信，在中铁二十四局集团上海公司得到重视，不仅仅是促进了公司管理，减少了浪费，提高了经济效益。更重要的是唤醒了员工的主人翁精神和勤俭节约意识，这是一个企业长久发展的不竭动力和根本保证。(信息来源：中华铁道网)