一个老铁道兵的情怀——中铁十五局四公司副总工程师贺进来同志先进事迹

贺进来同志参加工作35年来，坚持扎根基层，舍小家、顾大家，把全部身心用在工作学习上，用在培养年轻技术人才上，先后培养带出了一大批技术干部、技术工人，为企业科技工作起到了重要的推动作用，为企业的全面发展做出了积极贡献。 甘做企业一块砖 哪里需要哪里搬 贺进来同志工作几十年坚持扎根在基层，一直奔波在施工一线，担任公司副总工程师以后，他依然很少在公司机关工作，常年累月在施工一线。哪个项目艰苦，哪个项目困难多、问题多，只要领导有安排，工地有需要，他总是二话不说，带上简单的行囊，就迅速赶往施工现场去蹲点，一蹲就是一年半载直到把问题解决了他才离开。每到施工现场他就忘记了自己近60多岁的年龄，不顾自己高血压、心脏病、风湿性关节炎等疾病，立即深入一线调查研究，靠前指挥，投入紧张的工作。并发挥自己的技术专长，理论联系实际，亲自编写项目工程实施性施工组织设计，优化工程施工组织设计，科学指导施工。组织编写〈〈质量计划书〉〉、关键工序〈〈作业指导书〉〉，为基层施工生产排忧解难。近十多年来，他先后参加了十多个项目的“救急”和“灭火”工作，被大家尊称为“老消防队长”。浦南高速公路、宜万铁路、苏州312国道，洛湛铁路、叶舞高速公路、开封立交桥、广甘高速公路等重难点工程都留下了他的足迹和汗水。在工作之余，他牺牲自己宝贵的休息时间潜心学习研究工程施工中的难题，认真撰写论文、工法和科技立项，既为施工一线排忧解难，还为公司科技研究积累了可宝贵的资料，他自己也获得了多项奖励和荣誉。几十年来他曾20多次获得集团公司以上单位的科技进步奖和工法一、二等奖，先后被云南省市政工程协会评为先进科技工作者，被局集团公司局评为优秀科技人才和专业学科带头人，被苏州市国家高新区评为先进工作者。他用实际行动履行着一个科技工作者的职责，一名共产党员的先锋模范作用。 坚持传、帮、带 培养技术人才 贺进来同志坚持几十年如一日无私地把自己所掌握的一些技术、知识和工作经验满腔热情地传授给年轻同志，使年轻的技术人员能够尽快掌握生产技能和业务技术，更好的为企业和国家建设事业多做工作。 每到一个项目，贺进来同志除了深入施工现场指导施工，撰写科技工法，他还无私的坚持传帮带，举办短期学习班，组织技术人员和职工认真施工规范和操作要领，解答施工中出现的疑难问题，传授在实践中积累的经验，不断提高项目技术人员和操作员工的业务水平和技术素质。在施工现场坚持以身作则，言传身教，放下架子把自己多年在工作实践中摸索、总结的经验无私的传授给年轻同志，每干一项工作他都要不厌其烦的做示范、讲规范，把可能出现和发生的问题、注意事项及时向年轻同志提示，引导年轻同志尽早采取防范措施，使他们在工作中少碰壁，少走弯路。贺进来同志不仅无私地向年轻同志传授技术、业务知识，还积极向年轻同志传思想、传作风、传品德，经常引导教育年轻同志敬岗敬业，牢固树立高尚的人生观、价值观，培育吃苦耐劳、不怕苦、不怕累的精神，用高度的政治责任感和工作责任心，敢于负责的精神和态度来干好每一项工作。为了使年轻的技术人才早日成才，他甘当配角、甘做铺垫，注重给年轻技术干部压担子，让年轻同志挑大梁，给年轻同志锻炼成长创造条件和机会。在四公司，经过贺进来同志亲手带出的四十多名技术人员中，不仅有助理工程师、主管工程师，项目总工程师，有的已经走上了领导岗位，成为企业的栋梁之才。(信息来源：中华铁道网)