中铁十一局集团四公司把思想政治工作融入到一线班组中

班组是企业最基本的生产单位，也是企业管理的最终落脚点。十一局集团四公司牢牢把握加强班组员工思想政治工作是强化基层组织建设的关键所在这一要点，使“班组”充分发挥安全生产第一道防线的作用。 做好“减压”工作。该公司针对生产任务重、压力大这一现状，要求各基层项目、队以班组为单位，班组长负责了解和把握员工的思想变化，上班时看情绪、干活时看干劲、下班时看表情，真正掌握和了解职工在想什么、说什么、干什么。从而根据员工的思想动态、工作表现，选择不同的方式方法，有针对性地做好其思想政治工作。在安全生产取得成绩时，及时对员工予以表彰和奖励，总结推广好的经验和作法，激励员工做好安全生产的积极性，以达到得人心、暖人心、稳人心的效果。 做好“警示”教育工作。在每周一班前会安全教育学习过程中，通过典型案例分析，由班组长结合施工地点实际情况，举一反三地为职工讲解现场存在的隐患，并帮助员工认识到不安全因素对社会、对企业、对家庭、对自己带来的严重危害和巨大的经济损失，从而使员工真正从自身做起，远离事故，珍爱生命。 做好“党员带头”工作。“一个党员，就是一面旗帜”，做好班组思想政治工作需要发挥党员的模范带头作用。该公司要求班组中党员同志要充分发挥模范带头作用，并通过自己的行动去感化群众。发现“薄弱人物”及时与其谈心，帮助员工开阔思想、消除矛盾、促进工作。经常结合党组织各时期的中心工作与单位生产经营的实际，积极开展“创先争优活动”、“党员身边无三违活动”和多种形式的安全生产劳动竞赛活动，增强党员发挥先锋模范带头作用的自觉性，在潜移默化中对职工群众产生积极影响。(信息来源：中华铁道网)